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山西省文化旅游投資控股集團(tuán)有限公司社會(huì)招聘專業(yè)技術(shù)型人才公告

時(shí)間:2023-12-05來源:山西文旅 點(diǎn)擊:


公司簡(jiǎn)介:山西省文化旅游投資控股集團(tuán)有限公司(簡(jiǎn)稱“山西文旅集團(tuán)”)于2017年8月掛牌成立,是山西省屬大型國(guó)有文化旅游類企業(yè)。截至目前,公司資產(chǎn)總額為665.67億元,并于2019年至2022年連續(xù)四年入選中國(guó)旅游企業(yè)20強(qiáng),全面跨入全國(guó)旅游業(yè)第一方陣,“山西文旅”品牌影響力、美譽(yù)度、貢獻(xiàn)度日益提升。現(xiàn)公司已優(yōu)化形成了以景區(qū)運(yùn)營(yíng)、康養(yǎng)板塊為支柱,智慧旅游、產(chǎn)融結(jié)合、酒店板塊為支撐,海外園區(qū)、綜合服務(wù)、資產(chǎn)管理為戰(zhàn)略的多元并舉、互相支撐、協(xié)同發(fā)展的產(chǎn)業(yè)格局。下一步山西文旅集團(tuán)將進(jìn)一步完善戰(zhàn)略、調(diào)整布局、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、科學(xué)運(yùn)營(yíng),不斷提升企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力和品牌優(yōu)勢(shì),把山西文旅集團(tuán)真正打造成為具有創(chuàng)新力、引領(lǐng)力、競(jìng)爭(zhēng)力的一流文化旅游產(chǎn)業(yè)集團(tuán)。

為進(jìn)一步加強(qiáng)人才隊(duì)伍建設(shè),現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘1名專業(yè)技術(shù)型人才,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

一、招聘原則

堅(jiān)持公開、公平、公正、雙向選擇、擇優(yōu)錄取的原則。

二、招聘崗位及名額

本次招聘文旅康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃方向的專業(yè)技術(shù)型人才1名,崗位為文旅集團(tuán)專業(yè)技術(shù)通道研究級(jí)專家。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律,政治立場(chǎng)堅(jiān)定,具有良好的政治素質(zhì)和思想道德品質(zhì),積極進(jìn)取、勇于奉獻(xiàn)。

2.品行端正、作風(fēng)樸實(shí),遵紀(jì)守法、誠(chéng)實(shí)守信,具有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)和敬業(yè)精神、人際溝通和表達(dá)能力。

3.認(rèn)同文旅集團(tuán)發(fā)展理念和管理模式。

4.具備正常履行職責(zé)的身體條件、心理?xiàng)l件。

(二)資格條件

1.須具備大學(xué)本科及以上文化程度。

2.年齡原則上不超過55周歲(1968年1月1日后出生)。

3.原則上具備副高及以上專業(yè)技術(shù)職稱。

4.從事文旅康養(yǎng)行業(yè)經(jīng)營(yíng)管理、理論研究15年及以上,且擔(dān)任相關(guān)管理崗位5年及以上。

5.熟練掌握文旅康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)規(guī)劃、設(shè)計(jì)及運(yùn)營(yíng)業(yè)務(wù),有相關(guān)組織負(fù)責(zé)的成功案例5個(gè)以上。

(三)不得報(bào)名應(yīng)聘的情形

1.因違紀(jì)違法被行政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、企業(yè)辭退(解除聘用合同)、開除的人員。

2.曾受過刑事處罰或涉嫌違法違紀(jì)正在接受專門機(jī)關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員。

3.各級(jí)公務(wù)員招考和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考錄、招聘紀(jì)律行為的人員。

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員。

5.有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次公開招聘要求的人員。

6.其他不能報(bào)考的情形。

四、薪酬待遇

聘用人員實(shí)行與其業(yè)績(jī)相匹配的市場(chǎng)化薪酬,按照任期制和契約化管理,具體與被聘用人員通過面談確定。

五、招聘程序

本次招聘程序分為:發(fā)布公告--公開報(bào)名--資格審查--綜合測(cè)評(píng)(包括履歷業(yè)績(jī)?cè)u(píng)價(jià)、半結(jié)構(gòu)化面試和面談)--組織考察--組織體檢--研究決定--公示--正式聘用。

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六、報(bào)名時(shí)間及流程

(一)報(bào)名時(shí)間:2023年12月5日0:00至2023年12月14日24:00(逾期將不予受理)。

(二)報(bào)名方式:符合招聘條件的報(bào)名人員在山西文旅集團(tuán)官方網(wǎng)站(www.sxswljt.com)首頁浮動(dòng)窗口或點(diǎn)擊進(jìn)入“人才招聘-社會(huì)招聘”專欄,從招聘公告頁面下載《報(bào)名登記表》(附件1),填寫報(bào)名信息后,連同以下材料壓縮發(fā)送至報(bào)名郵箱(sxwljtzp2023@163.com):

1.本人近期一寸彩色免冠電子照片(不得修圖)。

2.本人二代有效身份證正反面電子版。

3.本人大學(xué)本科及以上各階段畢業(yè)證、學(xué)位證電子版。

4.學(xué)信網(wǎng)學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表電子版(近1個(gè)月內(nèi)或驗(yàn)證有效期內(nèi)的,圖片清晰且不得壓縮)。

5.留學(xué)人員須提供教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心出具的國(guó)(境)外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書電子版。

6.崗位要求的相關(guān)專業(yè)技術(shù)職稱及職業(yè)(執(zhí)業(yè))資格證書電子版。

7.任職資格條件要求的5個(gè)成功案例材料(PDF版本)。

8.填寫完成并簽名的《應(yīng)聘人員親屬回避承諾書》(附件2)。

七、相關(guān)要求

(一)應(yīng)聘人員須對(duì)所提供資料的真實(shí)性負(fù)責(zé)。若發(fā)現(xiàn)弄虛作假行為,即取消應(yīng)聘資格。

(二)擬聘用人員所提供的相關(guān)證書,招聘項(xiàng)目組將進(jìn)行審核鑒定。凡證書經(jīng)審核鑒定不符合要求或弄虛作假的,取消錄用資格。

(三)本次招聘在省政府網(wǎng)站、省國(guó)資運(yùn)營(yíng)公司官網(wǎng)、文旅集團(tuán)官網(wǎng)及微信公眾號(hào)渠道發(fā)布招聘信息,并通過山西文旅集團(tuán)官網(wǎng)申請(qǐng)報(bào)名,不接受其他報(bào)名方式。

(四)招聘過程中,相關(guān)通知事項(xiàng)(包括綜合測(cè)評(píng)和體檢時(shí)間等)將通過報(bào)名郵箱或報(bào)名所留手機(jī)號(hào)碼,以郵件或手機(jī)短信方式告知,請(qǐng)應(yīng)聘者確保通訊方式暢通。如因無法聯(lián)絡(luò)影響正常招聘工作的,將視為自動(dòng)放棄,責(zé)任自負(fù)。未獲得綜合測(cè)評(píng)資格的應(yīng)聘人員不再另行通知。

(五)對(duì)進(jìn)入綜合測(cè)評(píng)等后續(xù)環(huán)節(jié)的人員,如本人放棄,取消錄用資格;在體檢、考察環(huán)節(jié)放棄或體檢、考察不合格形成的空缺崗位,從綜合測(cè)評(píng)成績(jī)合格人員中,按成績(jī)由高到低遞補(bǔ)一次。

(六)經(jīng)公示無異議后,正常辦理入職手續(xù)。

八、聯(lián)系方式

招聘項(xiàng)目組咨詢電話:0351-7785026

聯(lián)系人:郭先生

咨詢電話接聽時(shí)間:工作日9:00-12:00  14:30-18:00

九、特別提示

(一)此次招聘工作所發(fā)布的相關(guān)信息,以山西文旅集團(tuán)官網(wǎng)公告為準(zhǔn),請(qǐng)及時(shí)關(guān)注山西文旅集團(tuán)官網(wǎng)和個(gè)人手機(jī)短信息。因查看轉(zhuǎn)載信息或其他途徑造成的一切報(bào)考失誤及損失,由應(yīng)聘人員自行負(fù)責(zé)。

(二)本次招聘山西文旅集團(tuán)未委托或授權(quán)任何機(jī)構(gòu)報(bào)名或開設(shè)招聘培訓(xùn)班,請(qǐng)應(yīng)聘人員提高警惕,謹(jǐn)防上當(dāng)受騙。

附件1山西文旅集團(tuán)專業(yè)技術(shù)型人才報(bào)名登記表.doc

附件2山西文旅集團(tuán)專業(yè)技術(shù)型人才應(yīng)聘人員親屬回避承諾書.xlsx

來源:http://www.sxswljt.com/html/web/rencaizhaopin/shehuizhaopin/1731587469897383937.html

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