晉鋼控股集團(tuán)【專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗】專(zhuān)項(xiàng)招聘

多年來(lái)，公司始終秉承“品質(zhì)鑄就品牌，誠(chéng)信成就未來(lái)”的經(jīng)營(yíng)理念，以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，走新型集約化、規(guī)?；缆?，不斷增強(qiáng)企業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)力，加快企業(yè)技術(shù)創(chuàng)新，實(shí)現(xiàn)穩(wěn)健生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)，勇于承擔(dān)社會(huì)責(zé)任，為傾力打造中西部高強(qiáng)鋼筋生產(chǎn)基地，建設(shè)精品晉鋼、綠色晉鋼、美麗晉鋼而不懈努力奮斗。

男，45周歲以下

學(xué)歷要求：

全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷

經(jīng)驗(yàn)要求：

1、具備5年以上的大型鋼鐵企業(yè)電氣自動(dòng)化系統(tǒng)設(shè)計(jì)、編程、調(diào)試、機(jī)械設(shè)備設(shè)計(jì)、維修、能源動(dòng)力或管理經(jīng)驗(yàn)；

2、熟練掌握本工序各類(lèi)電氣/設(shè)備系統(tǒng)工作原理，能夠快速對(duì)系統(tǒng)故障進(jìn)行診斷并予以排除；

3、熟悉本工序關(guān)鍵設(shè)備功能、精度標(biāo)準(zhǔn)，熟悉電氣/機(jī)械裝備維修領(lǐng)域相關(guān)的理論及知識(shí)，具備相關(guān)設(shè)備使用、技術(shù)維護(hù)、點(diǎn)檢、自主保養(yǎng)的能力；

4、具有豐富的生產(chǎn)管理、成本控制、能源管控、質(zhì)量管理等經(jīng)驗(yàn)；

5、經(jīng)驗(yàn)、能力突出者可適當(dāng)放寬年齡限制。

男，45周歲以下

學(xué)歷要求：

全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷

經(jīng)驗(yàn)要求：

1、材料、冶金等相關(guān)專(zhuān)業(yè)，具備中級(jí)及以上職稱(chēng)優(yōu)先；

2、5年以上冷軋/鐵前/煉鋼/軋鋼專(zhuān)業(yè)技術(shù)、工藝開(kāi)發(fā)等管理經(jīng)驗(yàn)； 

3、對(duì)生產(chǎn)工藝流程熟知、了解各設(shè)備工藝性能，具有良好的學(xué)習(xí)溝通能力，能夠熟練運(yùn)用專(zhuān)業(yè)知識(shí)對(duì)生產(chǎn)進(jìn)行指導(dǎo)；

4、經(jīng)驗(yàn)、能力突出者可適當(dāng)放寬年齡限制。

男，45周歲以下，女，35周歲以下

學(xué)歷要求：

全日制本科及以上學(xué)歷

經(jīng)驗(yàn)要求：

1、國(guó)際貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、金融學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、數(shù)學(xué)等相關(guān)專(zhuān)業(yè)；

2、有較完善的宏觀分析和大類(lèi)資產(chǎn)分析框架，具備獨(dú)立思考能力、邏輯思維能力、信息分析能力，對(duì)市場(chǎng)動(dòng)態(tài)具有敏感性；

3、有成熟鋼鐵市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；能夠熟練運(yùn)用計(jì)算機(jī)辦公軟件；

4、經(jīng)驗(yàn)、能力突出者可適當(dāng)放寬年齡限制。

男，45周歲以下

學(xué)歷要求：

全日制專(zhuān)科及以上學(xué)歷

經(jīng)驗(yàn)要求：

熟悉本工序生產(chǎn)、設(shè)備、工藝等相關(guān)專(zhuān)業(yè)技能，三年以上同崗位工作經(jīng)驗(yàn)，經(jīng)驗(yàn)、能力突出者可適當(dāng)放寬年齡限制。

福利待遇

技能津貼：公司具備對(duì)內(nèi)和社會(huì)評(píng)價(jià)的認(rèn)定資質(zhì)，認(rèn)定合格人員頒發(fā)技能等級(jí)證書(shū)，并享受技能津貼100-1000元/月

生活福利：繳納社保、帶薪休假、免費(fèi)公寓、就餐補(bǔ)助（300元/月）、上下班通勤車(chē)（晉城市、高平市）、健康體檢、生日禮物、節(jié)日福利等